會議結束之后，杜雙宇和胡衛國當即離開，不過王為留了下來，胡衛國叮囑他，專案組那邊的工作不能落下，但禁毒大隊這邊的工作，也要好好抓起來。

兩邊的工作都很重要。

王副大隊長肩頭的擔子很重啊。

但這么一個前程無量的年輕小伙子，你不多擔點擔子，難道要老同志多辛苦么？想

要更上一層樓，就要勇挑重擔。

應該說，胡衛國臨時在會議上做出的這兩個決定，都很有水平。周

云和必須要拿下。不

拿下，真有點對不起王為，關鍵是，萬一惹怒了他背后那位老人家，還不知道會掀起多大的風波。好在周云和在胡衛國心中的分量不重，拿下就拿下了。

至于最終怎么處理，那還要看調查的結果，如果事實證明他跟“寶元公司詐騙案”有關聯，或者有其他違紀違法的行為，犯到哪條就處理到哪條，絕不姑息遷就。

在這種規模的博弈之中，既然陷身進來了，就別想輕易脫身。

當初周云和秉承某些領導的意圖往死里整王為的時候，也是“自愿下場”的，沒人逼他。想吃骨頭，就要有挨棍子的覺悟。

王為必須獎勵。

只不過現在案子還在辦著，還沒有結果，沒這么快論功行賞。到時候，嘉獎也好，立功也好，都好辦。這些是精神上的鼓勵。副

科級才是實實在在的。

也暫時只能這么著了。直

接給王為升大隊長，也不見得就很合適。第

一個，王為升了大隊長，和平往哪擺？人

家和大隊也沒做錯什么，不能因為要給年輕人讓路，就隨便把他調到那些不相干的部門去。公安機關和其他政府單位是不同的，尤其是禁毒部門和刑偵部門的資深警察，絕對是業務骨干，這些業務骨干，放在第一線都是寶貝疙瘩，可不能閑置了。至

于把和平調到市局禁毒支隊去，給王為讓路倒不失為一個好辦法，不過那總要跟班子里其他同志開個會，商量一下，不好這么倉促地臨時決定。

再說，王為實在太年輕，資歷太淺，升的太快，對他也不是什么好事。畢

竟在場面上，各種職級都是有年齡線的。王

為現在升得太快，將來就不免要在某一個位置上蹉跎很長的時間來熬資歷，那種長時間的蹉跎，有時候足以讓一個銳意進取的人意志消沉，消磨了所有銳氣，只想著玩物喪志。以

一種相對比較溫和的速度升上去，一步一個臺階，每一個臺階都站穩腳跟，都做出傲人的成績，那樣才穩當，才最合適。當

然，職務不能馬上就升，副科級這個級別卻是可以先給的。這

一回，胡衛國倒是比較大方，直接給王為調整為副科級，而不是享受副科級待遇。聽上去好像差不多，實際上區別還是很大的。享

受副科級待遇，只是工資獎金什么的跟副科級看齊，本質上，王為還是正股級。但明定副科級別，卻代表著王為有了擔任副科級實職的資格。比如明定副科級之后，王為要是出任下邊派出所所長或者其他副科級大隊的大隊長，都是順理成章的，屬于正常調動，而不是提拔。

換句話來說，今后無論什么時候王為成為禁毒大隊大隊長，都是理所當然的，不顯得突兀。禁

毒大隊的同事們都心中有數，現在的王為在禁毒大隊已經不僅僅是一個副大隊長那么簡單，而是“候補大隊長”的身份，正位只是個時間問題。

這一點，不僅僅是大家心照不宣，而是肖世高局長在隨后的會議上明確了的。

送走杜書記和胡局長，會議并沒有結束，接著開。發

生了這么重大的“事件”，肖局長肯定要開會落實一下。主

要是他得有個態度，代表西城分局向杜書記胡局長表個態，同時也要給王為同志表個態。

西城局先前委屈了人家王為同志，連杜書記和胡局長都看不過眼，出面“打抱不平”了，西城局自己要是再沒個態度，說不過去嘛。會

議上，肖局長先是板著臉，嚴厲地批評了周云和。

當然，主要是批評他那種行為，不是批評個人。

反正周局已經不在場。胡

衛國都已當眾宣布他停職，他當然就沒這個資格再以局領導的身份出現在這個會議上了。聽

肖局長這么聲色俱厲地批評周云和，不少人暗暗松了口氣，臉上閃過一抹會心的笑容。

這個鍋也只能是周云和來背了。他

一個人倒霉，希望能換來王為同志對大家伙的“原諒”。批

評完周云和之后，自然是對王為同志的肯定和表揚。

以肖世高的功力，這一節自然也是做得滴水不漏。讓

肖世高頭痛的是，胡衛國已經明定了王為的級別，他這位分局局長，能夠給予王為同志的實際好處，實在有限得很。難道他還能給王為定個正科級或者直接讓他當禁毒大隊大隊長不成？

不過這也難不住肖局。

在這種事情上，再沒有人比場面上混的有智慧了。肖

局明確告訴大家，今后禁毒大隊的工作，王為同志要擔負更多的管理責任。如果和平出差或者學習或者休假，禁毒大隊的全盤工作，都由王為同志主持。有

了肖局這個明確指示，王為就算不是“第二大隊長”，也是“第一副大隊長”。