沈青云跟田野聊了幾句，便讓他離開了。

很快。

時間來到了下午。

林平安把沈青云送回了家，便告辭離開了這里。

原本沈青云讓他開車回省城那邊，但林平安卻拒絕了，用他的話來說，沈青云留在江源市這邊用車的地方多。

而他自己坐火車回去就行。

至于車票的問題，沈青云倒是沒擔心過。

身為市委副書記的秘書，林平安要說連一張火車票都搞不到，那他就白混了。

轉眼間，就到了第二天上午，沈青云早上開著車來到了市公安局。

今天是大年三十。

該放假的都已經放假了，哪怕是公安局這邊，算上值班的人，也沒有多少民警在工作。

沈青云來到自己的辦公室，簡單的打掃了一下，便坐在辦公室里面看起了文件。

市委書記耿紅旗、市長趙東民等市委領導，都已經開始去各個部門走訪慰問，沈青云也是一樣。

他在等著田野過來。

不一會兒，田野就敲門走進了沈青云的辦公室。

“書記，都準備好了。”

田野恭恭敬敬的對沈青云說道。

“走吧。”

沈青云點點頭，站起身跟著田野一起離開了辦公室。

來到樓下，市公安局的幾個黨委成員們都已經做好了準備，大家紛紛一起上了車。

龐大的車隊很快就出發了，在沈青云的帶領下，他們今天要把市里的幾個分局都走一遍的。

官場上，走訪慰問是一個非常有學問的事情。

這不僅是一種形式，更是一種學問，需要掌握一定的技巧和方法。

首先，領導干部在走訪慰問時，應以走字為先，注重實地調研和深入了解。

走訪慰問不應僅限于形式上的打卡，而是要深入基層，設身處地地了解慰問對象的生活狀況和困難。通過普遍摸底調查，確定慰問對象、慰問物品和方式，確保慰問活動真正落到實處。

其次，訪字是關鍵，要注重與慰問對象的交流和訪談。領導干部應扮演好訪談者的角色，通過訪談了解慰問對象的實際需求和困難，傳遞黨的路線、方針和政策，增強他們的獲得感和認同感。

此外，慰字為基礎，要注重情感交流和心理關懷。領導干部要將慰問對象視為親人，多和他們拉家常，鼓勵他們表達內心的需求和期盼，從而更準確地了解他們的急難愁盼問題。

最后，問字為效，要注重問題的解決和發展策略的制定。

走訪慰問不僅僅是送溫暖，更重要的是解決問題。領導干部要在精準問需的基礎上，靶向施策，整合各種資源，切實為慰問對象排憂解難，確保走訪慰問取得實效。

通過這些方法，領導干部可以更好地踐行群眾路線，密切干群關系，真正將黨的關懷和溫暖送到群眾心坎上。

當然。

作為市委副書記、市政法委書記兼公安局長，沈青云今天的走訪，主要目的是慰問一下春節期間還在堅持工作的公安干警。

市公安局的領導們分成四隊，包括郊區、向陽區、前進區和東風區這四個分局的基層派出所在內，他們都要去慰問。

雖然是一個很麻煩的事情，但沈青云覺得這樣做起碼能夠讓那些節日期間奮斗在一線的民警們感覺到上面對他們的關懷。

………………

時間轉眼間來到了晚上。

沈青云帶著今天值班的干警們在食堂包餃子、看春晚。

好在今天的江源市很平靜，并沒有出現什么問題。

趁著大家都去看晚會的時候，沈青云來到了值班室，這里正有一個民警在執勤。

“局長。”