姚國慶的話盡管說得很委婉，可還是讓喬良極為不滿。

喬良極不客氣地回應道：“國慶書記，你這個代管縣委的決定，可是我在楚書記面前力爭到的。”

“當時常省長的意思是讓陳默同志一肩雙挑的，可竹清縣出了這么多事，小陳負有小陳負有不可推卸的領導責任。”

“在這個節骨眼上，穩定壓倒一切，不能再出任何紕漏！”

喬良說到這里，語氣愈發嚴厲，幾乎訓誡地又說道：“我力薦你，是相信你這位老同志的黨性和原則，相信你能把握好大局，守住底線，不是讓你去給陳默同志的政治冒險做背書、開綠燈的！”

“你明明知道人事問題要慎之又慎，可你卻不阻止，不制止，你現在的心態就有問題，已經開始和稀泥了！”

“國慶書記，干部隊伍是大廈的基石，一塊磚放錯了位置，整棟樓都可能搖晃。”

“論資排輩不是陋習，是幾十年實踐總結出來的經驗，是為了保證隊伍的穩定和決策的穩妥。”

“陳默這是把打破常規當成了個人英雄主義，把破格提拔變成了隨心所欲！”

“國慶書記，你代管縣委工作，肩上的擔子重啊。”

“你還要等陳默回來匯報后，再作決定，等他回來，生米都要煮成熟飯了！”

“輿論已經造出去了，到時候縣委班子是同意還是不同意？”

“同意，就是違背組織原則；不同意，就是打擊年輕干部的積極性，里外不是人。”

“陳默同志，他這是先斬后奏，制造即成事實，把你、把我、把市委都架在火上烤！”

“國慶書記，你要立刻拿出態度來。”

“在陳默回縣里之前，必須以縣委的名義明確表態，青山鎮的人事問題暫緩，必須經過縣委組織部的全面考察后，報由市委、市政府慎重研究后才能決定。”

“這不是商量，這是原則！”

電話那頭的姚國慶輕輕嘆了口氣后，回應道：“喬良市長，我明白你的擔憂。”

“這樣，我先了解一下具體情況，隨后我們召開班子會議，一起研究討論。”

“干部任用既要給年輕人機會，也要守住原則底線，絕不會讓青山鎮的發展出問題。”

喬良聽到這話，情緒稍稍平復了一些，應道：“好，我等你的消息。”

“希望陳默能明白，官場不是競技場，不需要孤膽英雄，需要的是腳踏實地、穩扎穩打的實干家。”

“別等出了問題，才想起規矩二字的分量。”

說完，喬良就氣呼呼地掛了電話。

姚國慶這頭，立馬給陳默打電話。

陳默在青山鎮開完會后，就同林若曦一起拿著應強寫的萬字匯報材料去找國家礦業局的兩名專家。

兩名專家在走訪其他的礦山，于文田和兩名工作人員以及第五嬋他們在處理礦難后續涉案干部。

陳默想確認應強寫下的萬字匯總材料的分量，他該挑多重的擔子。

關于提拔年輕人的論，陳默確實有一種先放出風聲，倒逼召開常委會后，班子成員們接受的用意。

在兩名專家認真看應強的匯報材料時，陳默接到了姚國慶的電話。