umzo有了與艾米麗母女這番意外卻愉快的交流，陳朔當即對戴靜校長和亞歷山大表態：

“戴校長，亞歷山大先生，感謝二位的詳細介紹和陪同。我們很認可貴校的教育理念和校園氛圍，也相信樂兒能在這里得到良好的發展和快樂的成長。如果學校沒有其他問題，我們決定就讓樂兒在這里就讀了。”

林悅見丈夫拍了板，自然也不會反對。

事實上，經過這番實地考察，她對這所學校從硬件設施、師資力量到教學氛圍都頗為滿意，確實也挑不出什么毛病。

她微笑著點頭，表示贊同。

戴靜校長和亞歷山大老師聞，臉上頓時樂開了花。

要知道，像林悅這樣在國內享有極高聲譽、甚至在國際上也擁有不小知名度的企業家，其女兒入讀本校，本身就是對學校品牌和教學質量最有力的背書。

這好比比爾·蓋茨或馬斯克的子女選擇某所學校，會立刻提升該校在全球家長心目中的地位和吸引力。

對于很大程度上依賴聲譽、生源以及未來可能來自成功校友捐贈的國際學校而，這無疑是一筆巨大的無形資產。

“太好了！陳先生，林女士，非常感謝您二位對京西國際學校的信任！”戴靜校長熱情地握住林悅的手，“我們一定會為樂兒提供最優質的教育和關懷，請放心！”

亞歷山大也興奮地補充：“我們期待樂兒小姑娘的加入，她一定會成為我們校園里一道亮麗的風景線，也會在這里結交到來自世界各地的朋友！”

樂兒的入學事宜就此敲定。

隨著女兒再次踏入校園，一家人的生活節奏也逐漸恢復了某種意義上的“正常”。

林悅暫時將重心放在家庭，大部分時間都在家中照顧兩個雙胞胎兒子，同時通過遠程方式處理樂家超市的一些核心決策，實行居家辦公。

而陳朔則將主要的精力投注在了悅星動力上。

此時的悅星動力，業務結構已經發生了顯著變化。

這家無人機生產企業的絕大部分制造產能，已經悄然轉移至位于金三角的“樂飛園區”。

國內只保留了一個精干的核心研發中心，專注于前沿技術的預研和原型機開發。

更值得注意的是，國內的公司實體與金三角的工廠在財務和運營上進行了相當程度的分離，表面上看起來更像是兩個獨立的公司。

國內公司主要向海外工廠進行技術授權和技術支持，收取相應的知識產權費用。

這種操作讓許多業內同行和公司內部的一些老技術骨干感到困惑。

曾有數位合作多年的技術核心私下問過陳朔：“陳總，咱們的無人機技術在國內前景很好，供應鏈也完善，為什么非要把主要工廠搬到……搬到國外去？管理成本和風險都增加了不少。”

面對這些疑問，陳朔總是報以高深莫測的微笑，用一個聽起來合情合理的官方解釋應對：“主要是為了充分利用當地的免稅政策和低廉的運營成本，這也是積極響應國家‘一帶一路’的倡議，加強國際產能合作嘛。”