想要將其完全拿下....就必須得要用一種緩和,且看似尊重的方式,
來一步步的蠶食天神教會的勢力。
讓巴風等人能夠參與決策,便是蠶食的第一步!
直接奪權,只會適得其反,
甚至很有可能導致大量無法預料的暴動情況出現。
見眾人沒有任何異議,
吳永孝繼續道:
“其次,旗下所有產業,按類型重組為商業,娛樂,物流等不同公司,
負責人擇優任用,不論出身。
現有地盤,依舊維持原管理團隊基本不變,
但設立交叉巡查與財務直管制度。”
此一出,索非當即冷冷一哼:
“說的好聽,交叉尋常,財務直管,不就是監視和緩中奪權嗎?”
吳永孝看向他,非但沒有動怒,
反而是點了點頭。
“問的好。
請問,若無有效監管,總部如何確保各地規矩統一,如何保證天神上下心口一致?
若有內部賬目不清,虧損嚴重,是該由總部填補空缺,還是該追究管理責任?
這套制度,為的就是保障整體利益與公平。
地府原有的所有部門,即日起,也會同步實行此標準。”
索非張了張嘴,無法反駁。
吳永孝把自家人都給套了進去,他還能爭取什么?還能說什么?
吳永孝繼續推進,語氣沉穩如山:
“至于人員,所有兄弟,無論過往,一視同仁。
成立內部培訓中心,設立清晰的晉升與獎懲通道。
有功即賞,有過必罰。
這件事,由我主要負責,索非先生還有牧恩先生,
我們之間私下可以好好的商討商討,精誠合作,才能共贏。”
這番主動給出權力,甚至還平等商量的態度,
讓的索非更加啞然,側目看了眼牧恩。
牧恩已然嘴角帶笑:“我很贊同,不過就是賺錢和花錢罷了。”
吳永孝稍稍停頓,目光變得深邃:
“自然,若有成員理念不合。
不愿留下,
我們也不強求。
可按規矩,領取一筆遣散費,好聚好散。
只是.....”
吳永孝語氣一轉,雖未加重,
卻自然帶上了一絲周渡眾人從未感受過的寒意:
“要記住,從現在開始,
我們是一家人,是一個整體。
一旦選擇留下,便需恪守新規。
若陽奉陰違,吃里扒外,
或心有不服懷恨在心,挑撥離間.....
屆時,莫怪家法不容情。”
此一出,以周漠為首的鎮魂殿等十二陰差,
嘴角皆是在這一刻咧起一抹癲狂的微笑,
作為唯一被允許帶著武器進入辦公室的部門,
他們那陰狠瘋狂的寒意,
瞬間讓的天神的幾人身軀一抖!
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