楊廠長坐在寬大的辦公桌后，看著有些緊張的陳凡，指了指對面的椅子：“坐吧。老張都跟我說了，你小子，現在可是搶手貨啊。怎么，廠里這座廟，快裝不下你這尊大菩薩了？”

這話帶著玩笑，但也透著試探。

陳凡連忙擺手：“廠長，您可別拿我開涮了。軋鋼廠就是我的根，我從來沒想過要離開。我今天來，是想跟廠里匯報一下我的一些不成熟的想法，看看能不能在服從廠里安排、做好本職工作的前提下，為廠里也為我個人，探索一條新路子。”

他把自己對張工說的那套，結合書面報告，更加系統、更有條理地向楊廠長做了匯報。他重點強調了“以外養內、良性循環”的概念，以及能為廠里帶來的實際收益和潛在的技術促進。

楊廠長聽得非常仔細，不時插話問一兩個關鍵問題，比如風險如何控制，時間如何保障，分成比例怎么設定才合理等等。陳凡都一一做了謹慎而務實的回答。

“……廠長，我知道這事沒有先例，操作起來肯定有困難，也有風險。”陳凡最后誠懇地說，“但我相信，只要廠里能把住審核關，定好規矩，這絕對是利大于弊的好事。現在外面變化這么快，咱們廠也不能總是關起門來搞建設，也得有點開放搞活的思路。我這算是……替廠里先蹚蹚路？”

楊廠長靠在椅背上，手指交叉放在腹部，沉吟了許久。辦公室里再次安靜下來，只有窗外傳來的隱約機器轟鳴聲。

“陳凡啊，”楊廠長終于開口，語氣嚴肅，“你的能力，廠里是認可的。你的忠誠，我和張工也看在眼里。你這個想法……很大膽，也確實有點道理。現在上面提倡解放思想，鼓勵技術人員發揮作用，你這條路子，倒也算符合精神。”

他話鋒一轉：“但是，廠里有廠里的紀律和難處。你這個‘特聘技術顧問’的名義，廠里不能直接給，太扎眼，容易引起非議。”

陳凡心里一緊。

“不過，”楊廠長嘴角露出一絲不易察覺的笑意，“你可以用‘利用業余時間進行技術研究和交流’的名義去做。廠里可以默許，甚至可以由技術科出面，幫你接洽和審核一些合適的項目。分成嘛……就按你說的，廠里拿三成，你個人拿七成，廠里這部分，就當是管理費和資源占用費了。但有一點，必須白紙黑字寫清楚，責任自負，絕不能影響廠里的正常工作和聲譽！出了任何紕漏，你個人承擔全部責任！”

這等于是在不打破現有體制的前提下，給陳凡開了一個巨大的口子！默許、技術支持、只分三成！這條件比陳凡預想的還要好！

“謝謝廠長！謝謝廠里的信任！”陳凡激動地站起來，“我保證，絕不辜負廠里的期望，一定處理好內外關系，絕不會給廠里添任何麻煩！”

楊廠長擺擺手，示意他坐下，語重心長地說：“陳凡，好好干！廠里支持你探索，是看重你的能力和潛力。希望你這條路能走通，走寬，真正實現你說的那個‘良性循環’。說不定啊，你這‘借’來的船，將來真能幫咱們廠駛出一片新天地呢！”

走出廠長辦公室，陳凡感覺腳步都輕快了許多。

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