一種強烈的失落感和自我懷疑，攫住了她。

她不想再這樣下去，不想再做那個只能被動等待、被情緒左右的女人。

她想要獨立，想要擁有屬于自己的世界和價值。

她開始偷偷瀏覽招聘網站，更新自己那份因為幾年文員工作而顯得單薄的簡歷。

她雖然年輕，但廣州這個地方，年輕的，好看的，不在少數，她沒有耀眼的學歷，外語也丟得差不多了，找工作的過程并不順利，投出去的簡歷大多石沉大海。

就在她快要放棄的時候，一家新進入廣州市場的港資咨詢公司“啟明顧問”給了她面試機會，職位是行政助理。

她抱著試一試的心態去了。

面試她的是公司的行政總監，一位名叫李澤名的香港人。

四十歲左右的年紀，穿著合體的深色西裝，戴著一副金絲邊眼鏡，頭發梳理得一絲不茍，談吐溫文爾雅，帶著港式普通話特有的腔調，整個人散發著一種成熟、專業、沉穩的氣質。

他沒有像其他面試官那樣咄咄逼人地追問她的職業空白期或技能的不足，而是很耐心地聽她講述了過去幾年的工作經歷，甚至對她能在電子廠那種環境中將瑣碎的文員工作處理得井井有條表示了一定的欣賞。

“周小姐，你的細心和耐心，以及處理繁雜事務的能力，正是我們行政崗位所需要的。”李澤名微笑著，“學歷和經驗固然重要，但一個人的態度和潛力同樣關鍵。我們公司很看重員工的成長，如果你愿意學習，我相信你可以勝任這份工作。”

他的話，像一縷春風，吹散了周曉雯心頭的陰霾和自卑。

她幾乎不敢相信，自己竟然被錄用了！

入職啟明顧問，對周曉雯來說，像是打開了一扇新世界的大門。

窗明幾凈的現代化辦公室，穿著得體的同事，規范嚴謹的工作流程，一切都與她熟悉的工廠環境截然不同。

這里沒有機油的污漬和流水線的噪音，只有鍵盤的敲擊聲、低聲的討論和咖啡的香氣。

李澤名作為她的直屬上司，對她頗為關照。

他不僅在工作上耐心指導，教她使用各種辦公軟件，熟悉公司流程，還會在她遇到困難時及時點撥。

他從不擺架子，說話總是那么溫和有禮，甚至會跟她聊起香港與廣州飲食文化的差異，推薦一些不錯的餐廳和音樂會。

這種成熟儒雅、尊重女性、注重生活品質的精英做派，是周曉雯從未接觸過的。

與林浩那種帶著草莽氣息的強勢、沖動和因忙碌而導致的粗糙關懷相比，李澤名的體貼和細致，像一種溫柔的侵蝕，讓她感到一種前所未有的被尊重和被呵護的感覺。

她開始注意自己的著裝，學著化更精致的妝容，努力跟上公司的節奏。

李澤名偶爾會邀請她共進午餐，有時是討論工作，有時只是閑聊。

在那些格調高雅的餐廳里，聽著李澤名用不急不緩的語速談論著世界經濟形勢、最新的管理理念或者某位藝術家的畫展，周曉雯感覺自己仿佛也脫離了原來那個底層掙扎的世界，觸摸到了一個更廣闊、更文明、更……高級的層面！_c