在王女士的公司，蘇予錦重新穿上職業裝，開始了銷售顧問的工作。起初的幾天，她像久旱逢甘霖的禾苗，貪婪地汲取著職場的氣息。帶領新人分析客戶心理、制定銷售策略，看著團隊在她的指導下簽下一單單合同，那種久違的成就感讓她幾乎要落淚。

然而，平衡木很快開始搖晃。

在王女士公司任職的第七天，蘇予錦提前完成了新人培訓方案。正要準備下周的客戶洽談時，手機屏幕亮起―，幼兒園老師發來米豆的畫作。畫上一個哭泣的小人站在校門口，旁邊寫著："媽媽的背影。"

她的心被狠狠揪緊。

星期一加班到七點，她趕到幼兒園時，米豆是最后一個被接走的孩子。老師委婉地提醒："米豆媽媽，以后盡量準時些，孩子一直趴在窗口等您。"

星期二，婆婆的主治醫生打來電話："蘇女士，您婆婆拒絕配合康復訓練，說一定要家屬陪同。您看......"

更讓她心力交瘁的是，米豆開始出現行為倒退。夜里頻頻驚醒，白天黏著她不肯放手。有天清晨，她正要出門，米豆突然抱住她的腿大哭："媽媽別走！米豆會乖乖的！"

她狠心掰開兒子的小手，卻在電梯里淚流滿面。

轉機發生在一個周三的下午。她正在主持重要的客戶洽談會，幼兒園老師打來緊急電話："米豆媽媽，孩子發高燒了，39度5，您能馬上來嗎？"

會議室里，客戶期待的目光落在她身上；電話那頭，是兒子虛弱的哭聲。那一刻，她仿佛站在天平中央，左右都是沉甸甸的責任。

"對不起，"她站起身，對著客戶深深鞠躬，"我兒子生病了，我必須馬上離開。"

沖出會議室時，她聽見身后傳來竊竊私語："到底是當媽的了，工作態度就是不一樣......"

在兒科急診室，她抱著燒得小臉通紅的米豆，手機不停震動,是王女士發來的消息："客戶很不滿意，這個單子黃了。予錦，我們需要談談。"

深夜，米豆終于退燒睡去。她獨自坐在客廳，打開筆記本電腦。屏幕上還停留著未完成的銷售方案，而臥室里傳來兒子不安的夢囈："媽媽......別走......"

她想起這段時間的種種：

米豆在幼兒園的表現評估從"優秀"滑落到"需要關注"

自己的工作表現屢屢受家庭事務影響

最重要的是，米豆眼中日益明顯的不安全感最終讓她下定決心的，是周五的親子活動。她向公司請了兩小時假，卻在臨出門時被緊急會議拖住。趕到幼兒園時，活動已散場。空蕩蕩的教室里，只有米豆獨自坐在角落，用彩筆反復涂著黑色太陽。

"其他小朋友都說......"孩子抬起淚眼，"媽媽說謊精。"

那一刻，職業女性的鎧甲盡數碎裂。

當晚，她撥通南喬的視頻電話。鏡頭那端的丈夫似乎蒼老了些，背景是簡陋的出租屋。

"我準備辭職了。"她平靜地說。

南喬沉默良久，輕輕點頭："其實我早就想說了。看你每天凌晨還在回工作郵件，米豆在視頻里總問媽媽什么時候回家......"他深吸一口氣，"這個月項目獎金發了，以后我每月固定轉八千回家。你別太辛苦。"

這個數字遠超預期。蘇予錦怔怔地看著屏幕，突然發現丈夫的微信頭像不知何時換成了米豆的涂鴉――畫上一家三口手牽手，正是她上周教孩子畫的。

"你......"

"我每天都會看幼兒園家長群。"南喬不好意思地笑笑，"老師發的照片都存著呢。"

第二天，她走進王女士的辦公室。不等她開口，王女士便了然地說："我理解。當年我兒子小時候，也經歷過這樣的抉擇。"

蘇予錦苦澀地笑笑："我以為我能兼顧，但現實是，我讓所有人都失望了,公司、孩子，還有我自己。"家庭事業是永**衡不了。

"不必自責。"王女士遞給她一杯茶，"人生不同階段，總有不同的重心。等你準備好了，公司的大門永遠為你敞開。"

七日的職場生涯戛然而止。蘇予錦收拾辦公桌時，王女士往她包里塞了份合同："居家辦公，按項目結算。等你方便時再做。"

再次走進幼兒園接米豆時，孩子驚喜地撲進她懷里："媽媽今天好早！"